Congedo di paternità: 10 giorni per i papà lavoratori dipendenti

Quando si diventa papà si ha diritto al cogedo? E' retribuito? Chi ne ha diritto? Ecco come è la situazione in Italia nel 2023. 

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CONGEDO DI PATERNITA’: 10 GIORNI PER I PAPA’ LAVORATORI DIPENDENTI 

• I papà hanno diritto a 10 giorni di astensione dal lavoro (erano 7 nel 2021). Il papà viene retribuito al 100% in quei giorni. Può usarli tutti insieme o dividerli tra i due mesi precedenti e i cinque successivi al parto.
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• In caso di gemelli i giorni diventano 20.
   
• Il congedo spetta anche in caso di adozione e affido e possono essere usufruiti in contemporanea con il congedo della madre. In via alternata alla mamma, invece, la legge prevede per i papà un giorno facoltativo in aggiunta ai 10 giorni.
   
• Il congedo di paternità non è previsto per i lavoratori autonomi